1月13日至15日，校医院召开2011年度干部培训暨工作总结会。各科室分别对2011年度的主要工作进行了总结，并围绕2012年等级医院评审工作进行了认真研讨。校医院院长郭建丽对2011年各科室的工作情况给予了肯定，同时，对医院等级评审工作进行了动员和部署。郭建丽指出，等级医院评审工作，事关医院今后的生存发展状况，是今年校医院的一项重中之重的任务。大家要高度重视，全力以赴，认真负责，精心准备，以优异的成绩迎接评审。同时，希望医院的各科室干部要加强学习，提高学习能力、管理能力和组织协调能力；要掌握语言艺术，提高沟通和影响能力；要爱岗敬业，提高履行职责的能力。

医院党委书记类延旭表示，本次会议既是一次工作总结培训会，也是一次工作研讨、部署会，对统一思想，凝聚共识，形成合力，做好新一年的工作具有重要意义。2012年，医院党委将重点围绕等级医院评审工作进一步深入开展“创先争优”和“三好一满意”等主题教育活动，努力为等级医院评审工作营造良好的舆论氛围，提供强有力的思想保证和精神动力。

会上，海淀区卫生监督所专家畅青霞作了“医院感染预防控制与管理”的报告。医院还对中层干部及先进科室进行了考评。